La MRC de La Haute-Côte-Nord, située à la porte d’entrée de la Côte-Nord et comptant une population d’environ 10 500 personnes résidant sur le territoire de huit municipalités, est à la recherche d’un inspecteur en bâtiment résidentiel. Il s’agit d’un poste rempli de défis à l’intérieur d’une équipe dynamique au service de la population. Si ce poste vous intéresse, déposez votre candidature sans tarder!
Votre rôle et responsabilités
Vos principales responsabilités sont d’effectuer, de manière efficace et professionnelle, l’inspection des propriétés résidentielles et agricoles sur le territoire de la MRC, selon la Loi sur la fiscalité municipale. Plus précisément, vous aurez à :
§ Rencontrer les propriétaires et recueillir les informations nécessaires à l’inspection;
§ Finaliser les dossiers (saisie de données, croquis, photos et calculs);
§ Compiler des données;
§ Se déplacer sur tout le territoire de la MRC;
§ Effectuer toute autre tâche connexe qui pourrait être demandée par le supérieur immédiat.
Qualifications requises
§ Détenir un diplôme d’études collégiales en estimation et évaluation en bâtiment, en bâtiment ou tout autre domaine connexe;
§ Une expérience minimale d’un an, pertinente à l’emploi, peut compenser l’absence de diplôme;
§ Posséder une expérience minimale d’un an au niveau du service à la clientèle;
§ Avoir une bonne connaissance des matériaux de construction;
§ Connaitre la suite AccèsCité Évaluation de PG Solutions est un atout;
§ Connaitre le territoire est un atout;
§ Être disponible pour travailler selon un horaire variable;
§ Maitriser les outils de base en informatique.
Qualités nécessaires
§ Avoir de très bonnes aptitudes en communication et être à l’aise avec divers types de clientèles;
§ Faire preuve de discrétion et de courtoisie;
§ Être ponctuel;
§ Avoir un excellent sens de l’observation;
§ Être capable de travailler en équipe.
Ce que nous offrons
§ De la formation continue pour soutenir votre développement professionnel;
§ Des conditions de travail avantageuses et une gamme complète d’avantages sociaux, incluant :
Ø Horaire de travail de 34,5 heures/semaine (du lundi au vendredi midi);
Ø 15 jours de vacances dès l’embauche;
Ø Deux semaines de congés payés durant la période des Fêtes;
Ø Congés de maladie et familiaux;
Ø Régime de retraite à prestations déterminées et assurance collective;
§ Rémunération : salaire annuel entre 47 649 $ et 62 449 $.
Pour postuler
Si cette opportunité correspond à vos aspirations, passez à l’action!
Faites-nous parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation ainsi que d’une copie de vos diplômes et relevés de notes avant midi le mardi, 14 avril 2026, en prenant soin d’indiquer le numéro du concours. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Des tests pourraient être requis afin d’évaluer les capacités, les compétences et les connaissances des candidats.
Madame Élise Guignard, directrice générale
MRC de La Haute-Côte-Nord
26, rue de la Rivière, bureau 101
Les Escoumins (Québec) G0T 1K0
Courriel : rh@mrchcn.qc.ca
La MRC de La Haute-Côte-Nord applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles, minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous remercions de soumettre votre candidature.
www.mrchcn.qc.ca
